Consultant CPI/PO H/F

Consultant CPI/PO H/F

CDI

Mission

  • Concevoir, développer et mettre en œuvre une intégration pour des solutions de bout en bout au niveau des produits d’intégration SAP PI/PO/CPI.
  • Passez en revue les exigences fonctionnelles et déterminez le type d'intégration nécessaire.
  • Déterminer les exigences détaillées d'intégration du système en fonction des exigences fonctionnelles fournies par les groupes d'exploitation.
  • Mettre en œuvre des solutions à l'aide d'une approche SOA, y compris la conception technique, l'estimation, le développement, le test, la documentation et la mise en œuvre pour tous les objets d'interface, y compris les interfaces pour diverses applications et systèmes tiers.
  • Gérer et assurer une intégration transparente de toutes les tâches de développement entre toutes les équipes sur les activités liées à l'intégration et au plan de projet d'intégration, établir et communiquer les étapes clés aux chefs de sous-équipe et au PMO.
  • Gérer les modèles de développement, des normes, des documents et du référentiel tout au long du projet et ultérieurement.
  • Tester les solutions d'intégration de bout en bout et déployez-les.

Profil

  • Expérience pratique des technologies d'intégration SAP PI/PO, CIG, SCP dans les domaines suivants : référentiel de services et répertoire d'intégration ; Mappages de données, mappages XSLT, communications EDI et XML, proxies, définitions d'interface et XSD ; Configuration et implémentation des types d'adaptateurs PI/PO (IDoc, RFC, JDBC, Fichier, SOAP, WS, JMS, HTTP, REST, ODATA et Proxy) ; Configuration, conception, développement,
  • Expérience de travail dans les améliorations ABAP, les proxys ABAP, RFC, IDOC, CXML, la configuration ALE, les profils de partenaires, les ports, les améliorations.
  • Connaissance approfondie de SAP S/4HANA et de ses fonctions. Expérience dans la gestion d'un environnement SAP, l'architecture SAP Net Weaver et les processus métier associés, la configuration des systèmes.

Organisation

Nous sommes une ESN agile et un groupe international. A l'ère de la post-transformation digitale, nous mettons tout en œuvre pour que chacun de nos 27 000 collaborateurs puisse se renouveler perpétuellement, en vivant positivement son propre flow digital.

Chacun d'entre eux peut ainsi façonner son parcours de carrière selon ses appétences, entreprendre de manière pragmatique avec ses clients pour un monde plus positif, innover localement dans 26 pays et harmoniser son investissement professionnel et son bien-être personnel.

Rejoignez Inetum. Live your positive digital flow.

Pays

Maroc

Emplacement

Casablanca

Type de contrat

CDI

Candidater

Candidature

1 seul fichier. - Limité à 3 Mo. - Types autorisés : pdf, doc, docx.

1 seul fichier. - Limité à 3 Mo. - Types autorisés : pdf, doc, docx.

Conditions générales

Nous nous réservons la possibilité de changer ou retirer une annonce, à tout moment et sans qu’il soit besoin d’en informer systématiquement les candidats.

Le candidat s’engage sur la sincérité des informations fournies, Inetum se réservant le droit de les vérifier et de stopper le processus de recrutement en cas de doute légitime.

Faire acte de candidature et engager un processus de recrutement ne crée pas pour Inetum l’obligation d’une proposition de contrat de travail.

Nous nous réservons le droit d’évaluer l’adéquation de votre profil avec les attentes de Inetum.

La tenue de propos irrespectueux ou proscrits par la loi, que ce soit par écrit ou par oral stoppe le processus de recrutement, sans autre forme de communication ; Inetum se réservant le choix des poursuites qu’elle pourrait éventuellement engager en cas de préjudice.

Conformément aux dispositions de la CNDP, le candidat est informé que les données qu’il communique à travers le présent formulaire sont nécessaires pour répondre à sa demande d’embauche et sont destinées à Inetum.Les données collectées sont utilisées dans le cadre du processus de recrutement mais peuvent aussi faire l’objet de traitements statistiques dans le respect de la Délibération n° 298-AU-2014 du 11/04/2014 portant modèle de demande d’autorisation type relative au traitement de données à caractère personnel mis en œuvre par le secteur privé ou assimilé en vue de la gestion des Ressources Humaines.

Ces données pourront, sauf opposition de la part du candidat concerné, être communiquées aux sociétés du groupe Inetum dans le monde, aux organismes publics relatifs à l’emploi et à la formation, et du site internet des entités du groupe Inetum, pour les finalités mentionnées ci-dessus.

Ce traitement a fait l’objet d’une demande d’autorisation auprès de la CNDP sous le numéro A-RH-262/2016.

Vos données peuvent être conservées 36 mois maximum à compter de leur collecte ou de leur réactualisation. Passé ce délai, vous recevrez un e-mail vous proposant de les réactualiser. Sans réponse de votre part sous 30 jours, vos données seront supprimées.

Pour toutes demandes d'opposition, d'accès, de rectification, d'effacement, ou pour toute information sur le traitement de vos données, vous pouvez contacter l'adresse suivante : recrutement-maroc@inetum.com.