A Inetum o seu compromisso com o emprego para pessoas com deficiência ao assinar um acordo de 3 anos até 2023

Com base em ações tangíveis, o acordo reforça o desejo da empresa de serviços de TI em desenvolver uma política ativa de inclusão e suporte a pessoas com deficiência.

Um compromisso concreto e diário

O compromisso da Inetum (ex-Gfi) de integração de pessoas com deficiência é apoiado por um plano de ação construído em torno de seis pilares que sustentam a estratégia inclusiva implementada pelo líder europeu em serviços de TI - gestão, recrutamento, manutenção do emprego, formação, informação e sensibilização e relações com o setor de força de trabalho adaptada / protegida.

O plano será monitorado por um comitê de direção composto por funcionários, gerência e representantes de RH, bem como uma força-tarefa interna de deficiência que está pronta para responder a quaisquer questões relacionadas a deficiência e emprego que os funcionários possam ter no dia a dia.

O CEO da Inetum , Vincent Rouaix , afirma: “É necessário aprimorar a experiência digital das pessoas em nossa empresa em toda a sua diversidade. Este acordo sobre a contratação de pessoas com deficiência contribui para isso. Nosso setor deve ser um vetor de oportunidades para todos e deve dar suporte a todos em todas as etapas de sua carreira. Acreditamos que o Positive digital flow deve contribuir para a construção de um modelo de empresa responsável, mais aberto e colaborativo, para o benefício de todo o nosso ecossistema. ”

Recursos orçamentários e humanos adicionais serão alocados para o programa de deficiência, colocando oficiais locais de tarefas de deficiência na sede da Inetum e em várias partes da França onde o Grupo tem escritórios. Esses oficiais de tarefas ajudarão o Grupo a cumprir as metas do acordo, incluindo o recrutamento sustentável de mais de 90 pessoas com deficiência.

Promova a diversidade no mundo digital

A Inetum afirma a sua política pró-ativa de inclusão das populações com deficiência na convicção de que se as soluções digitais são o futuro de todas as organizações, o Grupo deve cumprir o seu papel de motor de oportunidades e gerar um impacto positivo integrando as pessoas em toda a sua diversidade.

O setor digital tem crescido rapidamente há vários anos. É uma grande fonte de emprego com inúmeras oportunidades para uma variedade de populações. A este respeito, a Inetum também faz parte do agrupamento de empresas “Digital & Deficiência” que se empenha em sensibilizar os candidatos com deficiência para a diversidade e atratividade das profissões digitais.

Sobre Inetum, Positive digital flow:

A Inetum é uma empresa de serviços de TI ágil que fornece serviços e soluções digitais e um grupo global que ajuda empresas e instituições a obter o máximo do digital flow. Num contexto de perpétua movimentação, onde necessidades e utilizações se reinventam constantemente, o grupo Inetum aposta em todos estes actores para inovar, continuar a adaptar-se e estar à frente. Com o seu perfil multi-especialista, a Inetum oferece aos seus clientes uma combinação única de proximidade, organização setorial e soluções de qualidade industrial. Operando em mais de 26 países, o Grupo tem cerca de 27.000 funcionários e em 2019 gerou receitas de € 2,3 bilhões (pro forma).