Donner à chacun les moyens d’agir
Inclusion, diversité et égalité des chances
En tant qu’entreprise centrée sur l’humain, Inetum favorise un environnement de travail où chacun peut évoluer, contribuer et s’épanouir.
Nous promouvons activement l’égalité femmes-hommes, l’accessibilité, la collaboration multiculturelle et l’inclusion à tous les niveaux de l’entreprise.
Nous sommes convaincus que la diversité nourrit l’innovation, la créativité et la performance. Grâce à des programmes dédiés et à l’engagement du leadership, nous créons un environnement où chaque voix compte et où chaque talent peut s’épanouir. 28,4 % de nos effectifs sont des femmes.
Notre programme « Women@Inetum » encourage les femmes à s’orienter vers les métiers du numérique à travers des actions de sensibilisation, d’accompagnement, de formation et de reconversion.
Nous collaborons avec des associations telles que « Elles Bougent » afin de promouvoir la diversité de genre dans les entreprises industrielles et technologiques.
Nous avons été classés 2ᵉ meilleure entreprise pour les talents féminins par l’« Instituto Más Mujeres » et avons reçu le label Égalité du ministère espagnol de l’Égalité des chances.